Kurswechsel.
Manchmal stehen Firmen und Unternehmen vor Fragen, die eine neue Sicht der Dinge erfordern. Unser Ziel ist es, aus Umbruch Aufbruchstimmung zu machen.
Doppelpass.
Generationenwechsel. Führungsentscheidungen. Übergabe. Nachfolge. Der Weg zum unternehmerischen Neustart folgt keiner festen Formel. Wir finden ihn, indem wir diesen Weg gemeinsam mit Ihnen gehen.
Orientierung.
Der erfahrene Blick von außen hilft, die beste Entscheidung von innen zu treffen. Dabei wollen wir Ihnen helfen. Mit Erfahrung aus eigener Hand und einem Netzwerk von Experten.
Kleine und mittlere Unternehmen machen 99 Prozent aller Betriebe in Deutschland aus. Nachfolge und Neuausrichtungen werden dabei zu immer größeren Herausforderungen – besonders in Zeiten von Krise, Umbruch, Wandel und neuen Chancen. Viele Senior-Unternehmer stehen vor der Aufgabe, ihr Lebenswerk weiterzugeben. Junge Firmen vor neuen Zielen. Die Fragen sind oft die gleichen. Wie geht es voran? Was sind die nächsten Schritte? Wer übernimmt die Führung? Wie lassen sich Konflikte konstruktiv lösen?
Singelmann Elements berät Ihr Unternehmen bei solchen und ähnlichen Fragen. Wir helfen beim Umdenken, Gestalten, Entwickeln. Stehen Ihnen aber auch beim Bewahren unternehmerischer Werte zur Seite und beim Erreichen gesteckter Ziele. Wir tun das aus eigener Erfahrung. Denn wir kennen die Herausforderungen: Neugründung, Expansion, Übergabe, Generationenwechsel.
Aus unseren Kontakten ist ein Netzwerk aus Experten gediehen: Juristen, Steuerberater, Datenschutzbeauftragte, Wirtschaftsberater, IT-Dienstleister, Persönlichkeit-Coaches, Marketingexperten, Finanzberater.
Die Philosophie von Singelmann Elements basiert vor allem auf gelebter Expertise. Unsere Grundsätze: Neue Inspirationen entwickelt man am besten gemeinsam. Aufbruch und Bewegung haben immer auch mit Bodenständigkeit zu tun. Und: Orientierungshilfe ist eine Frage des Vertrauens, Wachstum die Antwort auf gute Ideen und richtige Impulse.
Etappenziele.
Der schnellste Weg aus einer Sackgasse ist nicht immer der klügste. Wir verstehen uns darum als Wegbegleiter – über kurze oder lange Strecken. Wir begleiten Sie in schwierigen Phasen oder auf dem Weg bis zum Ziel.
Einsichten.
Gute Lösungen brauchen keine technischen Präsentationen, sondern Einfühlungsvermögen. Die besten Entscheidungen trifft man mit Vertrauen und guten Ideen, mit persönlicher Beratung und den richtigen Impulsen.
Unterstützung.
In festgefahrenen Situationen ist gezielte Hilfe von außen manchmal unerlässlich. Durch Beteiligungen und starke Partnerschaften, durch kompetente Unternehmensführung und strategischen Beistand.